Shauna A. Louie

Shauna A. Louie
Odgers Berndtson Bureau de Calgary
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Odgers Berndtson

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Shauna A. Louie

Shauna is a Partner in the Calgary office of Odgers Berndtson. She brings over ten years of industry experience having worked with both national and global executive search firms.

Shauna’s clients include: agribusiness, broader energy, communications, financial services, public and not-for-profit sectors. She prides herself on finding top caliber candidates for every search she works on which includes Board of Directors, CEOs and other senior executives across a wide variety of industry sectors.

Shauna received her Bachelor of Management from the University of Lethbridge and a Business Administration Diploma with a focus in Marketing from the Southern Alberta Institute of Technology. She also holds a designation as a Certified Human Resources Professional (CHRP).

Her community involvement has included volunteer affiliations with the United Way, Heart and Stroke Foundation and the Canadian Cancer Society. She currently is a Board of Director for Making Changes Association of Alberta.

Industries et fonctions

  • Énergie et services publics

    De nos jours, la concurrence entre les entreprises de services publics est très serrée. Une direction caractérisée par un leadership fort forge la réussite d'une organisation.

  • Administrateurs et Présidents directeurs généraux

    À l'heure où des organisations composent avec les défis mondiaux du 21e siècle, leurs chefs de file définissent leur réussite.

  • Communications d'entreprise

    Les dirigeants reconnaissent l'importance de renforcer et protéger la réputation d'une entreprise. Les services de communications d'entreprise jouent donc un rôle vital.

  • Services financiers

    Les entreprises du secteur des services financiers requièrent des dirigeants chevronnés, visionnaires et de calibre international qui soient éminemment qualifiés pour évoluer dans ce 21e siècle.

  • Secteurs publics et sans but lucratif

    Les dirigeants des secteurs publics et sans but lucratif prennent des décisions qui touchent tous les aspects de notre vie et celles-ci sont généralement exposées au grand jour.

  • Technologies de l’information et communications

    Un nombre important des plus grandes entreprises de communications et technologies de l’information réalise une croissance au moyen de fusions ou par l’acquisition d’entreprises de niche leur permettant d’offrir une gamme plus étendue de produits et services et pour maintenir un avantage concurrentiel par une présence accrue sur les marchés mondiaux. La demande pour le recrutement de dirigeants croît sans cesse pour les entreprises de ce secteur, étant donné la grande mouvance des technologies convergentes, sans fil et de services Web.

Nos consultants: Calgary

Kevin N. Hall
Associé directeur
Timothy J. Hamilton
Associé directeur
Janet E. Soles
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Kevin J. Gregor
Associé directeur
Tammy L. Connelly
Sociétaire
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