
La mondialisation, les fusions et acquisitions, les intégrations verticales et partenariats nécessitent davantage de personnes sur les comités de direction. Les compagnies industrielles - toutes tailles et secteurs confondus – ne ressemblent plus à celles d'il y a seulement dix ans. Des modèles d'entreprise flexibles avec des structures organisationnelles réduites caractérisent l’importance de recruter des dirigeants aux talents appropriés, au bon moment.
La pratique industrielle de Odgers Berndtson assiste nos clients pour le recrutement de dirigeants de haut calibre dans le monde entier. Nous débusquons les candidats qui possèdent les talents et la compatibilité nécessaires pour faire croître les grandes entreprises à un niveau inégalé d'innovation et de création de la valeur.
Des fabricants mondiaux d'automobiles aux industries lourdes, de la construction aux composantes électroniques, de la fabrication aux prestations de services industriels, Odgers Berndtson a fait ses preuves de manière exceptionnelle dans la recherche de dirigeants clés qui sont aujourd'hui à la tête d'entreprises de renom. Grâce à nos connaissances étendues de l'industrie partagées par nos experts-conseils répartis en 35 pays, nos clients sont en mesure de choisir les meilleurs talents parmi les candidats que nous leur soumettons.
Notre pratique industrielle mondiale comprend:
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